Skip to content Skip to sidebar Skip to footer

Enel: χρονιά διαφορετικότητας και συµπερίληψης

Η Enel Green Power Hellas όρισε τη σεζόν 2022 - 2023 ως Χρονιά Διαφορετικότητας και Συµπερίληψης, πιστή στη δέσµευση για τη διαµόρφωση ενός περιβάλλοντος εργασίας που ξεχωρίζει για την ποικιλοµορφία του και καλλιεργεί κουλτούρα ισότητας. Υλοποίησε πρωτοβουλίες που προωθούν το µήνυµα του σεβασµού στη διαφορετικότητα και της εξάλειψης των διακρίσεων. Η Enel Green Power Hellas…

Read more

EY-Microsoft, νέα Ακαδηµία για Γυναίκες

Η ΕΥ Ελλάδος αγκαλιάζει πρώτη το CyberSecurity Women’s Academy, µια νέα Ακαδηµία Κυβερνοασφάλειας για γυναίκες που ξεκίνησε πιλοτικά η Microsoft και αναπτύσσει µέσω συνεργατών. Στόχος της ακαδηµίας είναι η υποστήριξη των γυναικών, ώστε να εξελίξουν τις τεχνικές δεξιότητές τους πιστοποιούµενες από τη Microsoft, και να εκκινήσουν την καριέρα τους στον ταχέως αναπτυσσόµενο τοµέα της κυβερνο-ασφάλειας.…

Read more

ΨΗΦΙΑΚΟ ΧΑΣΜΑ ΣΤΟ MOBILE INTERNET

Σύµφωνα µε την έκθεση Mobile Gender Gap Report της GSMA, πάνω από 800 εκατ. γυναίκες θα πρέπει να υιοθετήσουν το mobile internet, προκειµένου να καλυφθεί το ψηφιακό χάσµα µεταξύ των δύο φύλων έως το 2030, σε όλες τις χώρες χαµηλού και µεσαίου εισοδήµατος (Low- or Middle-Income Country - LMIC). Τα στοιχεία δείχνουν ότι το χάσµα µεταξύ…

Read more

Η MONIQUE WOODARD ΕΙΝΑΙ Η ΙΔΡΥΤΡΙΑ ΚΑΙ ΔΙΕΥΘΥΝΟΥΣΑ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ ΤΟΥ CAKE VENTURES

«Ίδρυσα την Cake Ventures ως εταιρεία επιχειρηµατικών κεφαλαίων που επενδύει σε εταιρείες τεχνολογίας που αντιµετωπίζουν τα ταχέως µεταβαλλόµενα δηµογραφικά στοιχεία του κόσµου µας» αναφέρει η Monique Woodard ιδρύτρια και διευθύνουσα σύµβουλος του Cake Ventures. «Η διατριβή µου αποτελείται από τρία επίπεδα δηµογραφικής αλλαγής: γήρανση και µακροζωία. τη στροφή προς την ‘πλειοψηφία-µειοψηφία’, όπου το Διαδίκτυο καθοδηγείται…

Read more

«METAMORPHOSIS», Η ΝΕΑ ΚΑΜΠΑΝΙΑ ΤΗΣ SWAROVSKI

Τη νέα της καµπάνια µε τίτλο «Metamorphosis» παρουσιάζει η Swarovski. Η καµπάνια φέρει την υπογραφή του φωτογράφου µόδας Steven Meisel, της Διευθύντριας Δηµιουργικού Giovanna Engelbert και της Makeup Artist Dame Pat McGrath. Η καµπάνια αποτελεί µια γιορτή της αυτοέκφρασης και της µεταµορφωτικής δύναµης των κρυστάλλων. Περιλαµβάνει µια σειρά από φανταστικούς ήρωες, οι οποίοι αντιπροσωπεύουν τις συλλογές…

Read more

Νέα CEO στην Diageo, η Debra Crew

Η Debra Crew, ανέλαβε τη θέση της CEO στην Diageo, έναν µήνα νωρίτερα από την προγραµµατισµένη ηµεροµηνία, αφού ο Ivan Menezes, πρώην Διευθύνων Σύµβουλος της εταιρείας χρειάστηκε να υποβληθεί σε επείγουσα χειρουργική επέµβαση. Η D. Crew, η οποία εργάζεται στην Diageo από το 2020, µε πιο πρόσφατη τη θέση της Chief Operating Officer, επρόκειτο να αναλάβει…

Read more

Η Μαρία Γρατσία της Kleopas Alliott συµµετείχε σε workshop του EMEA Conference της Alliott Global Alliance

Η Διευθύνουσα Σύµβουλος της Kleopas Alliott, κα Μαρία Γρατσία, που εκπροσώπησε την εταιρεία στο συνέδριο της Alliott Global Alliance δήλωσε: «Κάθε χρόνο δηλώνουµε το ‘παρών’ στο EMEA Conference της Alliott Global Alliance γιατί ξέρουµε πόσο προσοδοφόρο είναι για εµάς να γνωρίζουµε και να συζητούµε µε εξειδικευµένα στελέχη του χώρου µας από όλο τον κόσµο, αναλύοντας…

Read more

MIRA MURATI: ΠΟΙΑ ΕΙΝΑΙ Η 35ΧΡΟΝΗ ΔΗΜΙΟΥΡΓΟΣ ΤΟΥ CHATGPT;

Η Mira Murati είναι η δηµιουργός του ChatGPT. Κόντρα στις προκαταλήψεις που θέλουν τις γυναίκες µακριά από τις τεχνολογικές επιστήµες, εκείνη διαπρέπει. Τί είναι το ChatGPT; Το ChatGPT είναι ένα µεγάλο µοντέλο γλώσσας που αναπτύχθηκε από την OpenAI που χρησιµοποιεί τεχνητή νοηµοσύνη για να συµµετέχει σε συνοµιλίες φυσικής γλώσσας µε χρήστες. Έχει εκπαιδευτεί σε έναν τεράστιο…

Read more

ΦΡΕΝΑΡΕΙ ΤΗΝ ΚΑΡΙΕΡΑ Η ΓΟΝΙΚΗ ΑΔΕΙΑ…

Πάνω από τις µισές γυναίκες advertisers στο Ηνωµένο Βασίλειο ισχυρίζεται πως η λήψη γονικής άδειας βάζει «φρένο» στην καριέρα τους, σύµφωνα µε την έρευνα All In Census, που διεξήχθη από την Kantar και τη Credos. Στο δείγµα περιλαµβάνονταν εργαζόµενοι σε agencies, εκδότες, ραδιοτηλεοπτικοί φορείς, brands, καθώς και εταιρείες τεχνολογίας. Σύµφωνα µε την έρευνα, 55% των…

Read more

ΕΚΘΕΣΗ DELOITTE, WOMEN@WORK: ΓΙΑΤΙ ΠΑΡΑΙΤΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ;

H έκθεση της Deloitte «Women@Work 2022: A Global Outlook», στην οποία συµµετέχουν 5.000 γυναίκες σε 10 χώρες, εντοπίζει σηµάδια προόδου, όσον αφορά στις γυναίκες στον χώρο εργασίας. Τα ποσοστά επαγγελµατικής εξουθένωσης µειώθηκαν, λιγότεροι εργαζόµενοι αντιµετώπισαν συµπεριφορές αποκλεισµού και οι γυναίκες αναφέρουν ότι αυξήθηκαν οι θετικές εµπειρίες τους µε την υβριδική εργασία. Οι γυναίκες εξακολουθούν να…

Read more

IN ACTION Αρχεία - Σελίδα 5 από 17 - Women in Digital

Sign Up to Our Newsletter