Share This Article
Σε µια εποχή όπου η τεχνολογία εξελίσσεται ραγδαία και οι απειλές στον κυβερνοχώρο ολοένα και αυξάνονται, η ασφάλεια αποτελεί καίριο ζήτηµα. Η Ματίνα Καραµπάτσου, Chief Marketing Officer της SPARTAN SECURITY, µοιράζεται µαζί µας τις σκέψεις της για τον ρόλο των γυναικών στον κλάδο της ασφάλειας, την επίδραση της τεχνολογίας, και την εταιρική κοινωνική ευθύνη.
Θεωρείτε ότι βρίσκεστε σε γυναικείο επάγγελμα αλλά σε ανδρικό κλάδο; Το έχετε βιώσει αυτό ως στερεότυπο από τη συμπεριφορά των άλλων;
Ως γυναίκα που εργάζεται στον κλάδο της ασφάλειας και του marketing, αποδέχοµαι ότι είναι ένας κλάδος που παραδοσιακά έχει θεωρηθεί ανδρικός. Παρόλα αυτά, η πεποίθησή µου είναι πως οι ικανότητες και η επιτυχία δεν έχουν φύλο. Κατά τη διάρκεια της πορείας µου στη Spartan Security δεν έχω συναντήσει στερεότυπα ή προκαταλήψεις. Πιστεύω σθεναρά ότι η ποικιλοµορφία στον χώρο εργασίας είναι κρίσιµη και η συµβολή των γυναικών σε τοµείς που παραδοσιακά θεωρούνται ανδρικοί είναι ουσιαστική για τη πρόοδο. Οφείλουµε να αναγνωρίζουµε ότι η εµπειρία και οι ικανότητές µας υπερβαίνουν τα φύλλα και η ποικιλία απόψεων συµβάλλει στον επαγγελµατικό πλούτο.
Ποια είναι τα κυριότερα προβλήματα και προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες στον χώρο των συστημάτων ασφαλείας, και πώς τα διαχειρίζονται;
Από την προσωπική µου εµπειρία ως γυναίκα στον χώρο των συστηµάτων ασφαλείας, αντιµετωπίζω καθηµερινά προκλήσεις λόγω του γεγονότος ότι πρόκειται για έναν ανδροκρατούµενο τοµέα. Η παρούσα κατάσταση µπορεί να συγκριθεί µε ένα συγκρότηµα µόνο µε ηλεκτρική κιθάρα ή µόνο µε µπάσο, όπου η αρµονία επιτυγχάνεται µόνο όταν συνυπάρχουν και τα δύο!
Σήµερα, οι γυναίκες συµµετέχουν ενεργά στον χώρο της ασφάλειας, από το στρατό έως τα σώµατα ασφαλείας και την ιδιωτική ασφάλεια. Η συµµετοχή αυτή αποδεικνύει ότι οι γυναίκες είναι επιτυχηµένες σε κάθε ανδροκρατούµενο κλάδο. Πιστεύω πως το «κλειδί» βρίσκεται στην προσωπική προσέγγιση κάθε γυναίκας και στην ενίσχυση της αυτοπεποίθησης και αυτογνωσίας. Επίσης, η δηµιουργία δικτύων υποστήριξης, η αναζήτηση µέντορα ή προτύπου, καθώς και οι προσπάθειες για προώθηση της ισότητας στον εργασιακό χώρο, είναι ουσιαστικά βήµατα για να αντιµετωπίσουµε τις προκλήσεις που προκύπτουν λόγω φύλου. Είµαι πρόθυµη να συνεισφέρω από τη θέση µου και παραµένω διαθέσιµη για κάθε ενδιαφερόµενη µέσω του προφίλ µου στο LinkedIn.
Πώς η τεχνολογία επηρεάζει την ανάπτυξη και την εξέλιξη των συστημάτων ασφαλείας;
To «κλειδί» για τη συνεχή ανάπτυξη των συστηµάτων ασφαλείας είναι η υιοθέτηση πιο αποτελεσµατικών και ευέλικτων λύσεων. Η χρήση νέων τεχνολογιών της τεχνητής νοηµοσύνης, όπως λογισµικά, υψηλής ανάλυσης κάµερες και αισθητήρες κίνησης, σε συνδυασµό µε προηγµένους αλγόριθµους αναγνώρισης και ανάλυσης δεδοµένων, συµβάλλει σηµαντικά στη βελτίωση της ανίχνευσης και της αντίδρασης σε απειλές. Επιπλέον, η ανάπτυξη δικτύων και ασύρµατων τεχνολογιών επιτρέπει την αποµακρυσµένη παρακολούθηση και διαχείριση, προσφέροντας µεγαλύτερη ευελιξία και αποτελεσµατικότητα. Κατ’ επέκταση, η τεχνολογική πρόοδος στον τοµέα επιτρέπει στα συστήµατα ασφαλείας να παρέχουν υψηλότερο επίπεδο προστασίας και απόκρισης σε απειλές.
Ποιο ρόλο παίζει η ψηφιακή παρουσία και η ψηφιακή επικοινωνία στην προώθηση των προϊόντων και υπηρεσιών ασφαλείας;
Η ψηφιακή παρουσία και επικοινωνία αποτελούν καθοριστικούς παράγοντες στην αποτελεσµατική προώθηση των προϊόντων και υπηρεσιών ασφαλείας. Η εµπειρία µου στον χώρο, επιβεβαιώνει πως η δηµιουργία και διατήρησης ψηφιακής παρουσίας µέσω ιστοσελίδων, εφαρµογών, κοινωνικών δικτύων και διαδικτυακής διαφήµισης είναι καθοριστική για την προβολή των υπηρεσιών µας. Επιπλέον, η ψηφιακή επικοινωνία επιτρέπει τον αµφίδροµο διάλογο µε το κοινό, ενισχύοντας την αλληλεπίδραση µε πελάτες και ενδιαφερόµενους.
Οι ψηφιακές πλατφόρµες ευνοούν τον τελικό καταναλωτή, προσφέροντας ασφαλή περιήγηση για ενηµέρωση, αξιολόγηση και σύγκριση προϊόντων, παρέχοντας επιλογές που πριν λίγο καιρό θα ήταν εξωπραγµατικές. Εµείς στην Spartan Security, µε την αξιοπιστία και πρωτοποριακή µας προσέγγιση, αξιοποιούµε αυτούς τους ψηφιακούς χώρους για να αλληλοεπιδρούµε µε το κοινό µας, προωθώντας ευκαιρίες ανάπτυξης και επιτυχίας.
Πώς η ασφάλεια και η τεχνολογία συνδυάζονται για να αντιμετωπίσουν νέες απειλές και προκλήσεις, όπως η κυβερνο-ασφάλεια;
Η συνδυασµένη προσέγγιση της ασφάλειας και της τεχνολογίας αποτελεί κλειδί για την αντιµετώπιση νέων απειλών, όπως η κυβερνο-ασφάλεια. Τα προηγµένα συστήµατα προστασίας εκµεταλλεύονται αλγόριθµους εντοπισµού απειλών, χρησιµοποιούν ευέλικτες και αναβαθµίσιµες λύσεις λογισµικού ασφαλείας και εφαρµόζουν τεχνολογικά εργαλεία για την ανίχνευση και αντιµετώπιση κυβερνοεπιθέσεων. Συγχρόνως, η εκπαίδευση και ευαισθητοποίηση του προσωπικού αναδεικνύονται ως ουσιαστικά µέτρα για τη δηµιουργία ενός ασφαλούς κυβερνοχώρου. Η συνεχής προσαρµογή και ενίσχυση αυτών των πρακτικών αποτελεί «θεµέλιο λίθο» για τη διατήρηση της ασφάλειας σε µια καθηµερινά εξελισσόµενη ψηφιακή πραγµατικότητα.
Πώς προωθούνται οι γυναίκες σε θέσεις ηγεσίας σε αυτόν τον τομέα;
Προωθήσεις γυναικών σε ηγετικές θέσεις στον τοµέα της ασφάλειας είναι αποτέλεσµα της καριέρας µου στην Spartan Security, όπου η ανοδική µου πορεία αποτελεί παράδειγµα της υπεροχής και της αξίας που µπορούν να φέρουν οι γυναίκες σε αυτόν τον τοµέα. Η επίτευξη υψηλών θέσεων ηγεσίας προήλθε µέσα από σκληρή δουλειά, αφοσίωση και διαρκή εκπαίδευση. Η προσωπική µου εξέλιξη αντικατοπτρίζει τη δυνατότητα και το δυναµικό των γυναικών στον χώρο της ασφάλειας, ενθαρρύνοντας άλλες γυναίκες να ακολουθήσουν παρόµοιο δρόµο. Όσο περνάει από το χέρι µου φροντίζω προσωπικά να προωθώ γυναίκες, επιδιώκοντας την ενδυνάµωση των γυναικών σε όλα τα επίπεδα, ενθαρρύνοντας τη συµµετοχή τους σε θέσεις ευθύνης. Είµαι πεπεισµένη ότι η ισότητα και η ποικιλοµορφία αποτελούν τον πυλώνα για την ανάπτυξη ενός θετικού και καινοτόµου εργασιακού περιβάλλοντος. Συνεχίζοντας αυτήν τη διαδροµή, ελπίζω να εµπνεύσω και άλλες γυναίκες να ακολουθήσουν και να αναδειχθούν σε θέσεις ηγεσίας.
Πώς η εταιρική κοινωνική ευθύνη συνδέεται με τον χώρο της ασφάλειας, και ποιες πρωτοβουλίες αναλαμβάνει η Spartan Security σε αυτό τον τομέα;
Στη Spartan Security, η εταιρική κοινωνική ευθύνη αποτελεί σηµαντικό µέρος της δράσης µας. Με την εισαγωγή της πρωτοβουλίας µε τον τίτλο “Σήµα Φροντίδας” όπου ηγούµαι προσωπικά, αναλαµβάνουµε συγκεκριµένες πράξεις που αντικατοπτρίζουν την αφοσίωσή µας στη θετική επίδραση στην κοινωνία και το περιβάλλον. Μέσω των τριών βασικών πυλώνων: Κοινωνία – Περιβάλλον – Οικονοµία, καλύπτουµε ένα ευρύ φάσµα θεµάτων που αφορούν τη βιωσιµότητα και την κοινωνική ευαισθησία. Μέσα από αυτήν την πρωτοβουλία, στοχεύουµε όχι µόνο στη δράση αλλά και στην ενηµέρωση και συµµετοχή, προάγοντας την ανάπτυξη µιας πιο συνειδητής και βιώσιµης κοινωνίας. Θεωρούµε ότι αυτή η δράση µπορεί να ενθαρρύνει και άλλες εταιρείες να ακολουθήσουν παρόµοιες ενέργειες.
Ποιες στρατηγικές υιοθετεί η Spartan Security για την ενσωμάτωση της ποικιλομορφίας και της ισότητας των φύλων στο ανθρώπινο δυναμικό της;
Στη Spartan Security, εφαρµόζουµε στρατηγικές που υποστηρίζουν την ενσωµάτωση της ποικιλοµορφίας και την ισότητα των φύλων στο ανθρώπινο δυναµικό µας. Η εταιρία προωθεί µια εργασιακή πολιτική που αναγνωρίζει και ενισχύει τις διαφορετικότητες, προάγοντας τη προσέλκυση, την εκπαίδευση και τη προαγωγή βασισµένη στις ικανότητες και την αξία του κάθε ατόµου, ανεξαρτήτως φύλου. Επιπλέον, εφαρµόζουµε πρακτικές που ενισχύουν την ισορροπία µεταξύ επαγγελµατικής και προσωπικής ζωής, προσφέροντας ευελιξία και προωθώντας την ευηµερία της οµάδας µας, ώστε να δηµιουργούµε ένα «θερµό» και φιλικό περιβάλλον εργασίας, όπου επικρατούν η ισότητα, η αλληλεγγύη και ο αµοιβαίος σεβασµός.
Καθώς διανύουµε τον µήνα της γυναίκας, ας ευχηθούµε σε όλες τις γυναίκες να βρίσκουµε δύναµη, πίστη και επιτυχίες και να συνεχίσουµε να προάγουµε τις αξίες της θηλυκής µας ευαισθησίας και να εµπνέουµε τους άλλους µε την αγάπη και την αφοσίωσή µας. Ας είναι η δική µας εποχή γεµάτη αναγνώριση για την προσφορά µας.